Zdraví + pohodu + výkon Inspirujeme změnu tím, že se zaměřujeme na zdraví, pohodu a výkon vše v jedné platformě.Řiďte organizační změny tím, že řeší základní obchodní cíle a individuální potřeby zaměstnanců.Jak to funguje: Krok 1: Nechte zaměstnance, aby si stanovili svou vizi Prvním krokem ke změně je stanovení standardů a zeptání se vašich lidí, na čem jim záleží.Pomáháme vám to pomocí biometrických screeningů a vědeckým hodnocením pohody, které měří šest různých životních dimenzí.Krok 2: Podpořte povědomí Na základě výsledků hodnocení, volitelných biometrických údajů a údajů o riziku vytváří naše platforma pro zapojení zaměstnanců pro vaše zaměstnance osobní zkušenost.Krok 3: Inspirujte k akci Zaměstnanci získávají body a odměny za účast na aktivních a cílených výzvách.Krok 4: Zobrazit výsledky Udržujte si pulz v interakci napříč vaší společností pomocí přehledů v reálném čase.Naše strategické týmy účtů spolupracují s vámi na vývoji strategie, která odráží vaše nejdůležitější obchodní cíle.